Grade — Instrukcja obsługi
  • WPROWADZENIE
    • O systemie
    • Jak korzystać z dokumentacji?
  • OD CZEGO ZACZĄĆ?
    • Początkowa konfiguracja
      • Role użytkowników i uprawnienia
      • Przypisanie ról
      • Tabela uprawnień
  • PRZEGLĄD PLATFORMY
    • Panel sterowania
      • Osobisty panel sterowania
      • Zaawansowany panel sterowania
    • Sprzedaż
      • Leady i kontakty
      • Transakcje
      • Oferty
      • Klienci
      • Kosztorysy
      • Kontrakty
      • Raport z transakcji
      • Raport sprzedaży
    • Zarządzanie personelem
      • Pracownicy
      • Urlopy
      • Grafik zmian
      • Frekwencja
      • Święta
      • Stanowiska
      • Działy
      • Wynagrodzenie
      • Raport urlopów
      • Raport frekwencji
      • Aktywa
      • Baza wiedzy
    • Rekrutacja
      • Panel sterowania
      • Oferty pracy
      • Zgłoszenia na oferty pracy
      • Harmonogram rozmów kwalifikacyjnych
      • Zarządzanie ofertami pracy
      • Umiejętności
      • Baza danych kandydatów
      • Raporty
      • Strona ofert pracy
    • Komunikacja
      • Wydarzenia
      • Wiadomości
      • Tablica ogłoszeń
      • Zoom
      • Generowanie e-maili
      • Szablony e-maili
      • QR-kod
      • Webhooki
    • Projekty (Praca)
      • Projekty
      • Zadania
      • Ewidencja czasu pracy
      • Mapa drogowa projektów
      • Wsparcie
      • Raport z zadań
      • Raport z czasu pracy
    • Finanse
      • Faktury
      • Dochody
      • Konta kredytowe
      • Ewidencja wydatków
      • Konta bankowe
      • E-Invoice
      • Obliczanie wynagrodzeń
      • Wynagrodzenia pracowników
      • Raporty finansowe
      • Przychody vs Wydatki
      • Raport wydatków
    • Zamówienia
    • Zarządzanie zakupami
      • Dostawcy
      • Produkty
      • Zamówienia zakupu
      • Faktury
      • Płatności dla dostawców
      • Kredyty dostawców
      • Inwentaryzacja
      • Raporty
    • Ustawienia
Powered by GitBook
On this page
  1. PRZEGLĄD PLATFORMY

Ustawienia

Sekcja Ustawienia zapewnia pełną kontrolę nad różnymi aspektami konfiguracji i personalizacji systemu. Umożliwia użytkownikom zarządzanie kluczowymi parametrami administracyjnymi i operacyjnymi, w tym:

Podstawowe ustawienia:

  • Ustawienia firmy: Zarządzanie ogólnymi informacjami o firmie.

  • Adres biznesowy: Ustawianie lub aktualizacja fizycznego adresu firmy.

  • Ustawienia aplikacji: Konfiguracja ogólnych preferencji aplikacji.

  • Ustawienia profilu: Regulacja osobistych ustawień profilu użytkownika.

  • Ustawienia powiadomień: Zarządzanie preferencjami powiadomień.

  • Ustawienia waluty: Ustawienie domyślnej waluty dla transakcji.

  • Dane płatności: Zarządzanie metodami i danymi płatniczymi.

  • Ustawienia finansowe: Konfiguracja parametrów finansowych.

  • Ustawienia kontraktów: Definiowanie zasad dotyczących kontraktów.

  • Ustawienia podatków: Określanie stawek i zasad podatkowych.

Ustawienia wsparcia i zarządzania:

  • Agenci wsparcia: Zarządzanie agentami obsługującymi zgłoszenia do działu wsparcia.

  • Ustawienia projektów: Dostosowanie parametrów zarządzania projektami.

  • Ustawienia obecności: Konfiguracja śledzenia obecności pracowników.

  • Ustawienia typów urlopów: Definiowanie dostępnych rodzajów urlopów.

  • Pola niestandardowe: Dodawanie niestandardowych pól do formularzy.

Ustawienia dostępu i bezpieczeństwa:

  • Role i uprawnienia: Ustawianie ról użytkowników i poziomów dostępu.

  • Ustawienia wiadomości: Konfiguracja preferencji dotyczących komunikacji.

  • Ustawienia leadów: Konfiguracja parametrów zarządzania leadami.

  • Ustawienia czasu pracy: Ustawienia dotyczące rejestrowania czasu pracy.

  • Ustawienia zadań: Dostosowanie preferencji zarządzania zadaniami.

  • Ustawienia bezpieczeństwa: Zarządzanie protokołami bezpieczeństwa systemu.

Ustawienia wizualne i personalizacja:

  • Ustawienia motywu: Personalizacja wizualnego motywu interfejsu.

  • Ustawienia modułów: Włączanie lub wyłączanie konkretnych modułów.

  • Ustawienia Kalendarza Google: Integracja z Google Calendar.

  • Ustawienia niestandardowych linków: Dodawanie lub zarządzanie niestandardowymi linkami.

Dodatkowe ustawienia i zarządzanie:

  • Aktywa: Zarządzanie aktywami firmy.

  • Ustawienia faktur elektronicznych (e-Faktura): Konfiguracja parametrów faktur elektronicznych.

  • Ustawienia wynagrodzeń: Ustawienia dotyczące obliczania wynagrodzeń.

  • Ustawienia rekrutacji: Konfiguracja parametrów zarządzania procesem rekrutacji.

  • Księgowość i rozliczenia: Zarządzanie parametrami wystawiania faktur i rozliczeń.

Cel sekcji Ustawienia

Sekcja Ustawienia została zaprojektowana, aby umożliwić administratorom i użytkownikom dostosowanie systemu do indywidualnych potrzeb organizacji, usprawnienie wewnętrznych procesów i zapewnienie elastyczności w zarządzaniu. To potężne narzędzie do szczegółowej konfiguracji wszystkich aspektów działania systemu ERP, w tym zarządzania użytkownikami, bezpieczeństwem, finansami, projektami i wieloma innymi obszarami.

PreviousRaporty

Last updated 4 months ago